1. Avocat Travail Lyon

    Rechercher
    |
    Voir la carte
    75 bis rue de sèze, 69006 Lyon
    Voir le téléphone
    04 58 05 25 03
     Accepte l'aide judiciaire
    Licenciement / Travail
    Activité dominante
    Travail
    103 avenue maréchal de saxe, 69003 Lyon
    Voir le téléphone
    04 84 45 36 85
     Accepte l'aide judiciaire
    Licenciement / Travail
    Activité dominante
    Travail
  2. Travail - Compétences juridiques de nos Avocats Lyon

    Prud'hommes
    Licenciement
    Rupture conventionnelle
    Harcèlement au travail
    Autre
  3. Travail - Exemples de cas pratiques - Lyon

    Travail sans contrat
    Bonjour, j'ai un problème avec on ancien employeur, il ne m'a pas fait de contrat. C'était un travail dans leVTC. J'ai ni contrat de location ni contrat de partenariat ni contre salarié. En plus de tout ça les amendes cumulées par les voitures de société c'est moi qui les ai reçues. J'ai ai eu une saisie administrative de plus de 200x € sur mon compte bancaire pour les amendes non payées pour les voitures qui n'étaient pas en règle.
    (septembre 2019)
    Partir d'une société
    Bonjour, je suis directeur général d'une société et je voudrais partir de la boîte et le président refuse; Je n'ai pas de nouvelles
    (août 2019)
    Salarié agressif
    Bonjour, j'ai un problème avec un salarié qui s'est montré agressif et nous sommes convoqués à la gendarmerie. J'aurais voulu avoir votre avis sur le sujet.
    (juillet 2019)
    Licenciement pour faute grave
    Bonjour , Je me permets de vous contacter car j'ai besoin de conseil pour licencier avec notification pour faute grave. Pourriez vous me conseiller car je souhaite engager une procédure prud'homale .Je vous remercie par avance..
    (mars 2019)
    Droit du travail
    Bonjour, j'aimerais consulter un avocat car j'ai des questions à poser sur le droit du travail.
    (décembre 2018)
    Harcèlement au travail
    Bonjour Maitre , J ai etait victime d harcèlement moral depuis x ans et demi ma collegue aS informer la direction car ma RSA allez troploin eT suite aS des message de ma RSA en me menaçant mon employeur etait au courant de m'as RSA qui depuis x ans environ faisait subir as tous les agents et la médecine du travail et les Syndicat et la direction ont declancher une enquête qui aS bien prouver les fait qu'elle m avait subirX Elle m'avait mal traiter mais mon employeur attendait les preuves et témoignage des collegue J ai obtenue une protection car cette personne X et tres dangereuse (agressive manipulatrice et arnesisse )eT mon employeur l as sanctionner avec plusieur blame avertissement mais rien madàme X était protéger par sa Soeur qui etait aS l époquedans la meme societe, mon employeur m as demander de portait plainte pour harcèlement moral Se qui aS etait fait des procédures ont etait faite par l administration et je suis suivit depuis x mois avec un psymon employeur me demande de prendre un avocat pour administration et vie privée car elle aS toucher aussi aS ma vie privée eT qui as détruit ma vie et ma vie professionnelle la médecine du travaille fait Ç est demarche attend le tribunal pour qu'elle puisse passer aS un conseil de discipline mais mon employeur aS fait l erreurs de m avoir pas protéger quand je l est avait averti sachant qu'il etait meme au courant J ai beaucoup de témoignage (syndicat médecine du travail collegue eT inspecteur du travail) tous pourras vous le confirmer ont attend le procureur pour quil nous donne une décision Voilà en gros Merci
    (octobre 2017)
    Accident de travail
    Bonjour, j'ai eu un accident de travail chez un client et ouvrier est en tort. j'aimerais bien savoir si j'ai le droit de les attaquer ou non
    (septembre 2017)
  4. Travail - Derniers avis clients sur nos avocats Lyon

  5. Autres Avocats Licenciement - Travail - à proximité de Lyon

11 309 demandes traitées depuis juin 2015
Chargement de la carte